Ik geloof dat duurzame verandering begint bij een stevig fundament.
Na 17 jaar in financiële functies en inmiddels ruim 12 jaar als oefentherapeut en coach heb ik steeds opnieuw gezien
– hoe gemakkelijk je geleefd kunt worden door verantwoordelijkheid, verwachtingen en de voortdurende stroom aan prikkels die om je aandacht vragen –
We zijn steeds vaker bezig met wat nú om een reactie vraagt, in plaats van met wat werkelijk belangrijk is.

Presence-based-leadership method™
Ook ik heb moeten ontdekken hoe gemakkelijk je daarin wordt meegezogen. Die zoektocht bracht mij naar een andere manier van kijken. Vandaag combineer ik wetenschappelijk onderbouwde methodieken met aandacht voor de mens achter de functie en rollen. Dit heb ik samengebracht in de presence-based-leadership method. Deze vormt de rode draad in mijn begeleiding. Het is een praktisch werkboek waarin je stap voor stap jouw eigen koers bepaalt. Je brengt in kaart wat voor jou echt belangrijk is, welke patronen je daarvan weghouden en welke keuzes je wilt maken.
Vanuit dat persoonlijke fundament kiezen we maatwerk uit m’n toolkit (EMDR, IFS, etc) die jouw dagelijkse keuzes ondersteunen.

Kennis alleen is niet genoeg
Ik begeleid mensen die merken dat kennis alleen niet genoeg is. Mensen die verder willen kijken dan alleen de oppervlakte en dit willen vertalen naar hun dagelijks leven. Niet door harder te werken, maar door steviger te staan.
Ik werk vanuit de volgende achtergrond:
Wat je moet weten als je met mij in zee gaat :
Als je mij zou kennen zou je weten dat :
